Chers adhérents, Chers sympathisants,
Après l’alerte de fin d’année mise en ligne sur notre site concernant la tentative des diocèses d’Île de France de réduire le taux horaire de rémunération des artistes musiciens, nous organiser collectivement apparaît plus que jamais nécessaire pour l’ensemble des salariés de l’Eglise en France.
En effet, et comme vous le savez les missions que nous remplissons présentent de nombreuses spécificités. Que ce soit dans celles des laïcs en mission, des sacristains, des artistes musiciens, mais également toutes celles qui de prime abord notamment dans les emplois plus administratifs sont marquées par les exigences liées aux missions de l’Eglise elle-même.
Grâce à un travail sans relâche, le SNAPE CFTC a enregistré des résultats particulièrement satisfaisants dans la branche des Diocèses catholiques de l’Eglise en France (IDCC n°5017) qu’il contribue à mettre en place avec l’Union des Associations Diocésaines de France et la Conférence des Évêques de France.
Le ministère du Travail a ainsi confirmé par arrêté du 6 octobre 2021, la représentativité du SNAPE CFTC au niveau national pour la négociation des accords collectifs avec un taux de 42,35%. Ce résultat est supérieur de plus de 2 poins au taux obtenu lors des élections syndicales précédentes de 2018 (40,22%).
Enfin, vous savez pouvoir vous adresser à tous et à chacun des membres du Conseil du SNAPE pour vous assister dans vos éventuelles difficultés dans les relations avec vos paroisses ou diocèses employeurs.
C’est pourquoi, afin de pouvoir porter plus haut encore, les spécificités de nos métiers, nous vous invitons à renouveler votre adhésion ou à nous rejoindre en faisant usage du bulletin d’adhésion au SNAPE ci-dessous.
Vous pourrez nous le transmettre idéalement par courriel à contact@snape.fr alternativement par courrier à
SNAPE-CFTC – 46 quai de la Loire – 75019 Paris
Vous voudrez bien procéder au règlement de la cotisation 2022 soit par virement sur le RIB ci-dessous soit en joignant un chèque de règlement à votre envoi.
Le montant de la cotisation est le suivant :
Chantre : 64€
Organiste, Maître de Chapelle : 78€
Employé : 78€
Cadre : 99€
Vous noterez une hausse de quelques euros par rapport à la cotisation 2021.
Elle est indispensable pour nous permettre d’une part de reverser à la CSFV-CFTC une quote-part importante du montant de cotisation : cela nous permet d’être considéré comme syndicat représentatif au niveau national.
Elle est rendue nécessaire par les moyens qui nous seront nécessaires pour faire face en cas de récidive de nos employeurs par exemple concernant leur tentative de réduction de nos taux horaires de rémunération.
Enfin, il convient de rappeler que le montant de la cotisation syndicale permet de bénéficier d’un crédit d’impôt de 66% de son montant. A titre d’exemple :
pour une cotisation de 78€, le crédit d’impôt est de 51,48€ soit un reste à charge de seulement 26,52€ pour l’adhérent.
S’agissant d’un crédit d’impôt, les 51,48€ font l’objet d’un remboursement par la DGFIP (direction générale des finances publiques) à l’adhérent qui serait non imposable. L’adhérent imposable à l’impôt sur le revenu voyant le montant de l’impôt réduit de 51,48€.
Nous comptons sur vous pour nous retrouver encore plus nombreux en 2022, et donc plus forts !
- Jean-François HATTON, Président
- Bruno JACQUET, Secrétaire Général
- Yolande GUEGBELET, Trésorière
- Xavier GUILLOTEAU, Vice-Président référent ‘Personnel’
- Jean-Baptiste ROBIN, Secrétaire-adjoint
- Pierre ISABELLON, Trésorier-adjoint référent Chantres
- Slava CHEVLIAKOV, Responsable Pôle organistes
- Loïc de LACOMBE, Référent Organistes
- Xavier LEBRUN, Représentant des retraités
- Colomban LEBAS, Conseiller